Junior Recruiter

Bidang Krisna Bakery · 📍 Purworejo · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego

Bidang Krisna Bakery adalah perusahaan roti yang berkomitmen untuk menyediakan produk berkualitas tinggi dengan harga yang terjangkau. Kami sedang mencari seorang Junior Recruiter yang berbakat dan bersemangat untuk bergabung dengan tim kami. Junior Recruiter akan bertanggung jawab untuk membantu dalam proses rekrutmen, mulai dari mencari kandidat hingga menyelesaikan proses perekrutan.

Peran ini cocok bagi Anda yang ingin mengembangkan karir di bidang HR dan memiliki semangat untuk belajar dan berkembang bersama perusahaan yang dinamis. Kami menawarkan lingkungan kerja yang menyenangkan dan peluang untuk berkembang bersama perusahaan yang terus berkembang.

Jika Anda tertarik dan memenuhi kualifikasi yang kami butuhkan, kami sangat mengharapkan lamaran Anda. Bergabunglah dengan kami dan menjadi bagian dari tim yang berkontribusi pada kesuksesan perusahaan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Membantu dalam proses rekrutmen, mulai dari mencari kandidat hingga menyelesaikan proses perekrutan.
  • Mengembangkan dan mengelola basis data kandidat.
  • Melakukan wawancara dengan kandidat untuk menilai kecocokan dengan posisi yang tersedia.
  • Membantu dalam penyusunan dan pengiriman paket penawaran kerja.
  • Menyediakan informasi dan panduan kepada kandidat tentang proses perekrutan.
  • Membantu dalam pengelolaan dan pemantauan proses perekrutan.
  • Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan strategi perekrutan.
  • Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan untuk karyawan baru.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal Sarjana (S1) di bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman kerja minimal 1 tahun sebagai Recruiter atau posisi terkait.
  • Kemampuan berkomunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
  • Kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.
  • Kemampuan kerja tim yang baik.
  • Kemampuan menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).
  • Kemampuan berbahasa Inggris yang baik (opsional).
  • Memiliki kemampuan pengemasan dan presentasi yang baik.

    • 🛠️ Keahlian

    <li>Kemampuan berkomunikasi yang baik</li><li>Kemampuan analitis dan problem-solving</li><li>Kemampuan kerja tim</li><li>Kemampuan menggunakan perangkat lunak rekrutmen</li><li>Kemampuan berbahasa Inggris</li><li>Kemampuan pengemasan dan presentasi</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait